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同时，深交所提醒公司董事、监事、高级管理人员应当恪尽职守、诚信勤勉，严格遵守《证券法》《公司法》等法规及《股票上市规则》的规定，真实、准确、完整、及时、公平地履行信息披露义务。经证券时报·e公司记者对比，本次发往美的集团与格力电器的监管函件级别相同，措辞类似，警示相同，事由均是高管提前透露业绩，不同在于格力电器关注函中并未直接点名董明珠，而在美的集团关注函中方洪波被直接点名。

4投资建议短期疫情来袭，经济增长冲击显而易见，系统性风险带来市场短期调整。但是由于银行股估值已经是历史低位，估值优势显著，下行空间有限。再加上后续托底政策预计2月份就会出台，只要政策找对着力点，政策力度到位，银行股回升是趋势。免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。

办法还对女职工哺乳期权益进行明确。女职工哺乳未满1周岁婴儿的，用人单位不得安排其从事国家规定的哺乳期禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间；女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。

（三）在劳动时间内进行产前检查的，将其所需时间计入劳动时间；（四）怀孕不满3个月并且妊娠反应剧烈的，在劳动时间内安排其一定的休息时间；（五）怀孕7个月以上的，不延长其劳动时间或者安排其夜班劳动，每天在劳动时间内安排其休息不少于1小时。孕期女职工上班确有困难申请离岗休息的，可以与用人单位协商。

痛经或者月经过多可申请休息办法要求，要对经期女职工给予保护，不安排国家规定的经期禁忌从事的劳动；长久站立、行走劳动的，适当安排其工间休息；经医疗机构诊断证明痛经或者月经过多，申请休息的，按照国家有关病假的规定执行。待孕女职工提出申请，用人单位可以按照国家规定的孕期禁忌从事的劳动范围给予保护。

近年来，质押这一融资方式，在次新股标的中蔓延。由于股份限售，次新股质押折扣率通常比较低，为什么有些公司刚上市，大股东、实控人就迅速质押手中股份？大股东、实控人质押融资都投向何处？近四成次新股有质押比例并不高记者统计了2017年6月22日至2018年6月22日期间的数据，共2020家A股公司股东进行了股权质押。其中有96只为次新股，约占期内上市次新股数量的37%，比例接近四成。